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15.09.2020

Divieto di licenziamento, la proroga rischia di danneggiare le aziende virtuose. Articolo di Giuseppe Merola, senior associate di Studio Pirola

Diversamente dalla previgente normativa emergenziale che disponeva il blocco dei licenziamenti per motivi economici sino a una scadenza fissa valida per tutti, il decreto Agosto proroga il divieto di licenziamento attraverso un complesso meccanismo ancorato all’integrale fruizione dei benefici introdotti dallo stesso decreto ed, in particolare, dei trattamenti di integrazione salariale riconducibili all’emergenza Covid.

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